一个晚上,工友们都在闲聊,唯独齐瓦勃一个人躲在角落里静静地看书。那天恰巧公司经理到工地检查工作,经理看了看齐瓦勃手中的书,又翻开他的笔记本,什么也没说就走了。
不久,齐瓦勃就被升任为技师,然后又凭着自己的努力一步步升到了总工程师的职位上。25岁那年,齐瓦勃当上了这家建筑公司的总经理。
卡内基的钢铁公司有一个天才的工程师兼合伙人琼斯,在筹建公司最大的布拉德钢铁厂时,他发现了齐瓦勃超人的工作热情和管理才能。当时身为总经理的齐瓦勃,每天都是最早来到建筑工地。当琼斯问齐瓦勃为什么总来这么早的时候,他回答说:“只有这样,急事才不至于被耽搁。”
工厂建好后,琼斯毫不犹豫地提拔齐瓦勃做了自己的副手,主管全厂事务。两年后,琼斯在一次事故中丧生,齐瓦勃便接任了厂长一职。几年后,齐瓦勃被卡内基任命为钢铁公司的董事长。
后来,齐瓦勃自己建立了大型的伯利恒钢铁公司,并创下了非凡的业绩,真正完成了从一个普通的打工者到大企业家的成功飞跃。
在世界500强的前十名企业里,员工都把自己的工作视如生命一样珍贵,对待工作总是精益求精。所以,这些大企业里生产的产品都是无可挑剔的,这就是责任在这些大企业的员工身上所散发出的力量。